明星和经济人之间应该保持一致，而且也要保持良好的关系。毕竟经纪人在艺人的发迹路线中起着重要的作用。 经纪人的好坏，直接决定着艺人是从新人晋升为明星，还是一直默默无闻地浪费青春。 我们所说的一个良好且优秀的经纪人是发掘新人成为明星的桥梁。 但是，很多人误以为顶级经纪人就是指所属明星较多的人。但是这个是不确定的。
我们需要明确的是，该经纪人因为旗下有很多人气艺人，所以看起来像是明星发展的掌舵者，而不是因为该经纪人具有培养新人成为明星的能力。 因此，艺人们应该寻找的是创意性的顶尖经纪公司，这样才有利于自己的发展，很多人只看到了所属事务外表的样子，认为自己成为大的经纪公司艺人的话，就能像公司的明星艺人一样很快成名。
但是，对于艺人来说，除了接受训练外，在现场锻炼也很重要，能够做到这一点的只有首席经纪人的安排。 顶尖的经纪人能够为自己的明星贴心的选择作品，进行角色分析等，与导演们建立，并维持着非同寻常的人际关系，这也是一般经纪人和高层经纪人的不同之处。 所以新人选择这样的首席经纪人是非常必要的。
很多新人只看自己的经纪公司的华丽表现，就错过了真正适合自己的经纪人。 很多大型经济公司确实很有体系，对艺人的优待政策很多，但与经纪人个人的能力不成比例。 另外，艺人和经纪人很好地合作，最重要的是互相信赖。 在韩国，成功的艺人和中间人之间没有签订合同的，但是他们的关系比法律上保护的合同更有信赖关系。但以信赖为基础的艺人和经纪人的关系才是理想的。
明星和经济人一定要有合同协议，对于一些无理要求双方都要尽可能去反应。只有我这样才不会触及大家太多的利益，矛盾也就少了好多。
明星一定要重视自己的经纪人，因为两个人是命运共同体，只有你的经纪人真心对待你，你的工作才能有起色，才能取得成功
明星应该将自己的经纪人当作好朋友一样对待，将心比心，多照顾经纪人的想法，这样经纪人也会全心全意为明星着想了！
明星和经纪人之间一定要相互信任，明星一定要告诉经纪人自己的真实想法和感受，经纪人才能更好的去帮助明星。
我觉得明星只要和经纪人保持正常的朋友关系就可以了，不要太冷漠，也不要太热情，适可而止就可以。
