都说职场如战场，确实是这样的，在职场你一个不是小心的表现往往会导致你失去一份工作，因此在职场上一定要有一个行为准则，同时你要想有成就，你就应该在恰当的时间，恰当的地点，合适的表现自己，而不是说你经常性地将自己表现在众人面前，我相信那样的情况往往会使得你得不偿失。
对于很多人来说，他们或许会感觉到在职场的时候表现自己是一个最合理的实际，但是他们忘了，如果你在一个不合适的时间，不合适的地点，过分的表现，自己人往往会让人觉得你这个人太过的爱出风头往往会让领导人觉得你不够稳坐对于你不唯一的重任，这样哪怕你再有能力都没有办法将自己的能力表现出来。
对于这些想在职场上表现自己的人来说，我希望你们能够看清楚当时的情况对于一些实际能够准确地把握。比如说在一些特别的情况，需要一些人才，这个时候你能够做到别人不能够做到的事情，而且能够将这个事情做的集聚地完美，我相信这样的表现机会往往会使你一步升天。
很多人都已经参与了工作，都喜欢想方设法的表现自己的能力。
在职场中，当然，表现是最重要的，但是应该是要注意方式方法的。
首先一点，我觉得在工作中，表现自己最重要的方法之一就是与领导打好关系。这种打好关系不是说，对领导阿谀奉承，不管什么时候都对领导一副狗腿子的样子，我的意思就是，在领导给你布置工作的时候，应该努力，认真的去做，多去找领导要一些自己能力方面的工作，这才是在领导面前表现自己的方式和态度。
另外一点，就是同事了。在同事面前表现自己不是跟领导说同事的坏话，更不是以小人之心度君子之腹，甚至有人捏造事实，举报同事，这些做法是万万不可取的，如果这样做的话，不是表现自己，而是让领导和同事更加的讨厌自己，最后只能被迫离职。我们应该做的就是和同事好好相处，有一个好的竞争环境，用自己的能力和同事公平竞争。
无论是职场当中的任何岗位，我们都要做一个踏实肯干的人。
其实在职场当中，不必要为了表现自己，而变得很做作。
往往这样的人，都是被大家所反感，在领导面前干起活来都冒烟儿，等领导走了之后，立刻变了一副模样。
这样的人活着很累，也很虚伪，人缘自然的也不会好。
首先我们在职场当中，想要表现自己，就是为了提升自己，也想为了升职。
但升职了以后，得不到大家的口碑和认可，在那个位置上也不会做得长久。
所以我们需要表现的，并不是在领导面前，而是在所有人面前，都要树立一个榜样。
平时大家不爱加班，我们可以主动的包揽过来，其实多干一点活又能怎样，又不是很强大的体力劳动。
只要我们付出了辛苦，早晚会得到别人的认可，以及领导的赏识。
在职场当中，要学会做一个圆滑的自己，去圆滑的处理每一件事情，不能够意气用事。
在职场中，我们需要一些事情上表现自己的能力，让同事领导得到认可，这有利于我们的职业生涯。
对于初来乍到的职场新人来说，首先就是要在职场中立足，做好为人处事，与同事搞好关系，工作上互相帮助，先能得到他们的认可，然后呢，再通过一些工作来展现自己的能力，这样他们更容易接受些，如果新人一来就故意展现自己的话，会让别人以为有作秀给同事下马威的嫌疑，所以得不到同事的喜欢。职场中，也要注意不要特意的展现自己，要在一些工作中不经意的展现，用自己优异的业绩等来无形的展现，无言的认可是最好的。
职场中，要有自己的目标，不断的学习进步，像别人证明自己是可以做到的，通过个人能力来得到领导的青睐，升值加薪，使自己发挥出最大的价值。
把工作做到最好，得到同事领导的认可，平时遇到不会的就虚心请教前辈。
