不应该分手。
1.感情是纯粹的，不能和其他的事情混在一起。你是和你男朋友过日子，又不是和他那些同事过日子，你管你男朋友的同事缘好不好干嘛？不要把你们的感情和你男朋友的工作混在一起，这根本就是两码事情。
如果你担心你男朋友因为人缘不要，影响升职加薪的话，我觉得你顾虑太多了，要知道在一个单位里看重的是能力而不是人缘。反倒是那些人缘很好的人常常会成为公司裁员的首选。
2.人缘太好了也有不利的一面。凡是有好的一面就有坏的一面，看事情不能只看一个方面，你男朋友人缘不好虽然和同事相处的不好，对你来说未必是坏事。
说句不好听的话，你男朋友同事缘要是太好了，他那些女同事还想着和你抢呢，你男朋友和女同事天天在一起的时间肯定会比你们在一起的时间好长的多，日久生情也不是不可能的事，说不定到时候被抛弃的很有可能是你。
3.人缘不好说不定是那些同事的原因。你男朋友和同事相处的不好，你能确定原因肯定是出在了你男朋友的身上吗?说不定是他单位那些同事的原因呢。
如果你男朋友在单位能力很强也很张扬的话，那些碌碌无为没事可做的同事对于你男朋友就会有很强的敌视，因为他们担心你男朋友会让他们显得很无能，说不定还要面临被单位辞退的危险，所以，他们就会想办法挤走你男朋友，在这样的环境下，你男朋友和同事怎么可能相处的很好呢
不要动不动就说分手，如果你们没有感情了再谈分手的问题，那些外在的因为就不要去管它了。
如果我男朋友的同事缘不好的话，我是不会和他分手的。如果男朋友的同事缘不好的话，我觉得你也不应该跟他分手。
男朋友同事缘不好，和分手有关系吗？你爱的到底是他的人，还是他的同事呢。和一个人在一起，不管他周围是什么人，主要看男朋友是个怎样的人。如果你的男朋友对你很好，很宠爱你，但是他同事缘不好，那你就会跟男朋友分手吗？我觉得这样未免也太不合适了吧。跟男朋友一起过呢，就不是跟他同事一起过。何必在意那么多呢！
如果我男朋友同事缘不好，只要他对我好，我是不会和他分手的，我看中的是他的人，跟他朋友，同事，周围的人都没有任何关系。我喜欢简单，纯粹的爱情，不就是两个人幸福的在一起吗，和别人没关系。如果我因为男朋友同事缘不好，跟他分手了，我觉得我并不是真的爱他，可能是对他周围的人感兴趣才和他在一起，这样我就不是我了，就是我讨厌的那种人。
虽然男生的人缘也很重要。但你要想想你跟他在一起到底是为了什么，是为了他的好人缘，还是他好就好了。如果你们还相爱，却因为男朋友同事缘不好跟他分手了，那你又有多爱他，不爱就趁早离开吧，没必要这样下去。？你可以分析男朋友是什么原因才造成同事缘不好的，然后帮助他改掉一些坏的习惯，慢慢的男朋友同事缘就会好起来。不要一有什么就想着分手，那样的话，谈什么恋爱，有什么幸福可言。
好好想想吧，就因为男朋友同事缘不好，分手值不值得，是你所想要的样子吗？
但我看来是不应该的。他是你的男朋友，那么你应该关注的第一感受就是他对你好不好？他对你是否是真心的？而不应该去关注他对他的同事好不好？他的同事对他是怎样的。
不是有句话行吗？去工作就不要想着去交朋友。在工作的环境中，大家都是互相竞争的关系，其实是并没有什么真心可以讲。每个老板也都是比较情愿看到他的员工之间是相互竞争的关系。这样才有助于公司的发展。你不应该因为你男朋友的同事关系而怀疑你们直接的感情。这样对你男朋友其实是不公平的。你的存在是存在于他的生活圈。而并不是他的工作圈。所以说你应该更加注重与他在他的生活圈里面，他的人格品行是怎样的？
我们和一个人相处，我们首先接触的就应该是他的日常生活，在生活中的行为举止和与你的语言交流。你作为他的女朋友，一定是融入了他的朋友圈，你可以看看，他说哥们儿中是如何评价他的为人处事，行为作风的。如果他的朋友都说他这个人很善良，很真诚，做事也很有风度。那你就不应该去因为他的同事缘去怀疑他。对于自己的朋友，呈现友好的态度。对于相对于自己是陌生人来说呈现冷漠说态度，这是很正常的事情。其实我们在生活中每个人都有每个人的处事之道。也许你的男朋友就是很不注重与他的工作的人的相处。这是一个人的选择，我们应该尊重。所以说，作为男朋友，对你好才是最重要，对你负责任，对你的家庭负责任，这才是你应该关注的。
不应该啊，就因为这个你就跟你的男朋友分手那未免你的爱情也太脆弱了一点吧，你只要喜欢他，你肯定是可以包容他的所以缺点的，要是男朋友跟自己的同时相处不是很好，你就要告诉他，应该怎么何同事相处更好，要帮助他，让他明白同事在自己的工作中实非常重要的存在，当然不要因为这么一点小事就分手啊。
每个人在生活中，难免都会受到一些挫折，工作肯定会很累，和同事相处也是一门很深的学问，要是和同事相处不好，自己的女朋友又因为这个想要分手，那么你男朋友的生活该多么的失望，而且对你肯定也很失望，你连这么点小事都不能包容和理解他，你们还怎么谈爱。爱情这件事情，只是两个人的互相喜欢，是促进两个人不断进步的，你要是连他的缺点都接受不了，我觉得你是真的不爱你的男朋友。
可能在你的心中，自己的男朋友是什么都会的那种人，做什么事情都是很完美的，你接受不了他和同事的关系不好，你这样想是真的有很大的错误，因为人活着这个世界上，不可能没有缺点，你既然选择了和你的男朋友在一起，你就要包容你男朋友的缺点，并且帮助男朋友一起进步，只有患难与共，才能显得你们真情可贵。
两个人走在一起是真的不容易的，好好珍惜自己的男朋友才是真的，一起面对所有的苦难，才是恋人应该做的事情。不要因为小事情分手，这样对感情真的很不公平。
你如果真的因为你男朋友的同事缘不好，就开始嫌弃他了的话，那么你真的可以分手，因为你并没有多爱这个人，你的爱太理性了，不如分手算了。
如果我理解的没错的话，你是觉得你男朋友同事缘不好就是性格有点问题，以后在社会上的发展也不会太好，反正大概是这个意思吧，不然我想不出你男朋友的同事缘不好和你俩的感情有任何的关系，你只可能是想到他以后的发展或者性格你不喜欢的原因。
你在由这么一件小事就以小见大的时候其实你自己应该发现你对你的男朋友其实已经没多少深刻的感情了，可能有的就是习惯，而且你自己也想到分手了，那为什么不分手呢？
其实这并没有什么对错，感情的事情，不喜欢了就是不喜欢了，不要找诸多的借口，你也不要跟你男朋友说你是因为他同事缘不好才跟他分手的，这理由有点逻辑思维能力的人都觉得是不成立的，他的同事都是你家亲戚还是咋地了，要分手就坦坦荡荡的，既然没多少感情了，那就赶紧分，找那么多的借口有啥用呢？
而且就算你还爱着你的男朋友，但是你觉得这样的人以后发展会不好你也可以分手的，毕竟这是个人生活观的问题，你活得势力也没什么事情，其实女生这样还好一些，至少能理智的对待感情，以后可能也不会受伤。
总之我是很支持你分手的，最好早点分，不要拖着了，对两个人都不好。
怎么能因为这个就把男朋友一棒子打死，一票否决呢，这个不应该是分手的一个理由吧。
同事缘不好的因素有很多种，可能是由于工作性质决定的啊，像我们单位里就有个纪律检查部门，他们的工作就是各种的检查，各种的找茬，谁看了他们都哆嗦，因为他们真的不留情面，说扣分就扣分，都不给你解释的余地，到月末了镇扣钱啊，真金白银啊，所以他们的人员就不咋好，因为都是些得罪人的工作。所以我说嘛，这个不是评价感情的标准，更不能用这个指标来衡量维系感情的标准。
也要看他平时的表现，平时生活圈子的人缘怎么样，如果他这个人的人缘就是不好，就是差，那么可以考虑是性格、人品方面的原因了，在综合考虑这个人的时候可以考虑进去，但是不要片面的，那样会错失一个好人的。
判断与男朋友能不能继续相处下去，要看你们的感情怎么样，如果感情很好，那就可以继续，如果感情要是无法维持下去了，那么其他的条件都是虚无的。
我觉得在选择男朋友时，要看人品，三观得一致啊，不然怎么聊天怎么相处下去呢，然后就是性格方面，性格得合得来，才能想处的好啊，再有就是相貌啊，工作啊，家庭条件啊等等这些方面吧，当然了，每个人的择偶标准也是不一样的，侧重点也是不一样的，必须要确定的是感情必须要好，不然一切都是零。
