我从几个维度帮你回答这个问题，希望可以帮到你，同样也非常感谢你非常清晰的把问题告诉我，这样子的话能够比较明确的帮你回答这个问题的答案。我非常喜欢具体问题具体分析，正好这个问题的答案就可以具体问题具体分析。套路与否，最重要的是利益点倾斜谁多一些。第一个：第一天的话因交通不便向领导离职。这里面的话可以这么说吧，因为里面套路没有，因为他已经是一个将要终止的事件了，所以说它里面包含的是争取，而不是什么套路，它里面的善意和情感比较多一点，而套路相对来说要少一些。第二个和第一个最大的事，这是一个事件的开始。总监都挺满意的，后面为什么在汇报的时候不满意了，这方面的话套路基本上也没有，它代表了对你的是一种另外一种方式的鼓励，情感会多一些，而套路相对来说要少一些，如果有套路，这里面只会有善意的套路，她的目的只想着让你变得更好。第三个就说爱我跟总监很看好你，也就是说跟第二个是同样一家公司，不希望你离开这里面的话就应该是有一些套路了，他想用这种方式留住你，警察是一个非此即彼的一个状态，这件事可以非常明确的可以看出来，他是希望你留下来用这种方式。第四个我可以非常明确的告诉你，他说的就是一种套路玩他完全没有必要告诉你这句话，那他为什么要告诉你，这是hr惯用的手段，因为领导的话可能是说过这句话，但是他最重要的是不希望你再去面试其他的公司了。终上所述：你只要知道目的和利益的倾斜点，就可以非常明确的知道哪些套路比较多，哪些套路比较少，哪些情感包含的比较多，哪些善意包含的比较多。
我只说我的感觉啊，是善意的！先看你的A公司：我是觉得你有点小任性，交通不便就辞职？北上广深很多人上班都要挤两三个小时地铁公交都是家常便饭，知道每天从通州到昌平上班的人什么感受吗？知道从奉贤到徐汇上班的人什么感受吗？对于三四五线城市那就是跨市的早晚上下班，可他们辞职了吗？没有，而且很多都是从一个新人混到了高层，然后再在公司所在地买房！再看你的B公司：不用心，还让人看出来了，不尴尬吗？虽然说的“看好你”是一句套话，但也是因为给足你面子才说的，其实他们心里已经对你不满了！两年换仨工作，有点过于频繁，如果体现在简历里，解释再不充分会很影响你稍后的应聘，会给人留下不稳定不踏实的印象！我是觉得这三个字是出于客套，是委婉的给你留面子，因为我作为领导或者面试官在拒绝一个人的时候也会用夸人的方式，给人留余地不伤自尊心，不结仇，因为说不定哪天这个人会在同行业是我的对手，没必要得罪人，张口就来的套话能说好听的，没必要说难听的！
其实换个角度，我们就能非常清晰的看到这句话的含义：我很看好这只股票！是这支股票已经到达全盛时代了吗？并没有，只是前景不错，但至于最终会发展成什么样，还有待观察！所以建议以后再遇到这类问题的时候，可以换位思考，很快你就会找到答案的！
侧面敲打，领导说这句话其实是在告诉你，其实你离他的标准和要求还有一段距离，需要你好好努力才能达到！看好是一种预期，但并不是他最终希望你达到的状态！言外之意是你必须静下心来，去掉浮躁，多听多看多请教多总结才有可能成长！
在领导看来，你是一个有着工作潜力的人，如果好好努力，勤学苦练，一定会比现在更好。说直白一点，其实领导认为你是潜力股，有很多的能力待开发。所以接下来，你应该做的是虚心学习，低调做事。
大部分口头的看好你都是套路，安慰用语，让你不至于脸面全无；真的看好你用的是行动，比如让你入职，加薪，升职！
