首先自我检讨，为什么会被调走。如果是更好了那么就安心留下做好手上的每件事。如果是变坏了，那么就更要小心谨慎，不要走不满的情绪也不要在这个时候跟领导提出调部门的事。
如果是一个我不喜欢的部门的话，我首先会和领导委婉的沟通一下，如果领导委婉的拒绝我的话，我就还是会忍着去我不喜欢的部门待着，毕竟工作还是更重要的。
我会先跟公司说，如果去一个部门儿的话，我对公司的贡献可能没有，在原先部门作出的贡献高，然后跟公司相协调，如果实在不行的话就先过去做一段时间。
服从公司安排，即使是自己不喜欢的部门，因为既然故事调我去别的部门自然有自己的用意，无谓的反抗会起到反作用，或者直接离开。
我会先去做着，如果还是不能接受会选择直接跟上司讲，上司要是不同意调动那只能选择辞职，因为做一份工作一定要喜欢才有动力。
可以顺其自然的接受吧，如果觉得想不通可以跟领导沟通的。，然后在自己决定楼喽。毕竟领导做设么决定都是有自己的想法的。
