爱与情是一个象物又象魂的物势影像，定义为爱情.通常是指人们在恋爱阶段所表现出来的特殊感情。爱情也是人际之间吸引的最强烈形式，是指心理成熟到一定程度的个体对异性个体产生有浪漫色彩的高级情感。爱情是男女间基于一定的社会基础和共同的生活理想，在各自内心形成的倾慕，渴求发展亲密关系并渴望对方成为自己终身伴侣的一种强烈纯真专一的感情。性爱、理想和责任是构成爱情的三个基本要素。女性通常会爱上健康、平和、有趣、善良和大度的男性。而男性选择短期伴侣的时候则倾向于忽略女性的智慧，以及教育程度、忠诚度、幽默感和年龄；但男性选择长期伴侣则看重基本的美德。爱情观在人生的不同阶段，特别是婚姻的不同阶段也会产生变化。男性容易爱上女性的年轻美貌，而女性容易爱上男性的财富地位。但是，每个人需找的爱情是不同的，青少年时期的经历对一个人选择爱人的影响最为重大。
如果是填写公司统一简历，一定要把电话号码检查校对，之前有个很出色的女孩子来面试，HR和负责人都很满意，但是通知其入职的时候发现她的号码少写一位数，当然可以通过查找网站投递或想办法联系，你以为HR只为某个人或某件事服务吗，谁手里没有一大堆烂摊子要火烧眉毛呢，结果HR录用了第二人选，后来我还挺遗憾的给负责人提起，那个部门负责人说，那么粗心的员工，用起来也不放心啊，不用也罢。
来面试的当然都是女孩子，都是精心打扮来的，但是我真的要忠告一下求职者，最好不要穿黑丝，黑色打底袜不要太透的可以，牛仔裤可以，当然最好是正装最保险了，千万不要黑丝，而且还是短裙配黑丝，我这样说估计又要当靶子被集体攻击了。如果你要是公司职员，大家都了解你的人品脾气和工作风格，你穿黑丝，大家都会感觉很性感，身材好，但是作为一个求职者，黑丝真的很减分，除非用人单位有诡异的用心
其实从投简历的那一刻起，求职者就已经进入到面试阶段了，通常我最无奈的是遇到这样的求职者，电话接通之后就会有一声很不专业的：喂！然后像和闺蜜通话一样亲热：谁呀！这样的电话我一般就会挂掉，若是有点敏感性能把电话再打回来的，那么就继续。还有一些也很无语的，我一直在自我介绍我的公司名称，那边一直在问：什么公司？什么？你再说一遍，我不太记得了！
求职者就已经进入到面试阶段了，通常我最无奈的是遇到这样的求职者，电话接通之后就会有一声很不专业的：喂！然后像和闺蜜通话一样亲热：谁呀！这样的电话我一般就会挂掉，若是有点敏感性能把电话再打回来的，那么就继续。还有一些也很无语的，我一直在自我介绍我的公司名称，那边一直在问：什么公司？什么？你再说一遍，我不太记得了！
虽然有人说我讲的是大道理，但是在林林总总的中小型企业里，这是不变的规则也有很多我讲到的不能碰的雷区。当然，如果你是高材生去面试的是跨国大企，他们的风格和观念更人性化，我祝贺你。 面试时尽量不要造成不必要的误会。一次HR面试一个85后的姑娘，面试很顺利，气氛也很好，基本上算是通过
