与他私下里交流，与他谈心告诉她要处处替他人着想，切忌自我中心。要搞好同事关系，就要学会从其他的角度来考虑问题，善于作出适当的自我牺牲，常言到，吃不了亏，打不拢堆，就是这个道理。
更多的是交流沟通吧 他可以有自己的观点 但是也要倾听别人 用更有力的理由说服他。
多组织一些一起出游的活动，或者说就是一起经历一些事情，让这些人明白，每个人都是重要的。应该考虑一下别人的感受。
给他讲道理，告诉他团队是所有人的团队，并不是属于他一个人，而且团队中的每个人都应该有看齐意识。
我会先和他谈一谈，如果他能理解那最好了，如果不能，那只能采取强制性措施。
以自我为中心，做事情只会考虑自己的利益，而使整个团队利益都会受损。
快乐的死肥宅
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