在公司被同事排挤很容易被孤立，尤其是个人在工作中有出色的表现得到老板的认可，如果不能缓和跟同事之间的关系，在一起工作就会非常尴尬，那么应该如何跟同事之间搞好关系呢？可以通过以下几点：
做人不能过于高调，应该放低姿态看到自己的不足，在职场中，不管自己能力如何只要做人过于高调，相信背后都会有一大波人等着干掉你。有一天自己被干掉了都不知道凶手是谁，所以在职场中做人一定低调，当同事指出自己的不足的时候要勇于承认并且改正。跟同事在一起共事，可以积极承担多一点责任，完成任务之后不要抢功，要学会跟同事分享成功的喜悦。
自己在公司被同事排挤说明自己非常优秀，这是一种变相的认可，所以不要去埋怨别人，要学会积极的去面对和接受。如果平时习惯独处，只要把自己本职工作做好并不在乎别人的看法，这种做事风格是很容易被排挤的，所以要主动做出改变，在职场中情商高比智商高更重要，所以在做好本职工作的同时还要跟同事搞好关系，毕竟老板希望看到的是一个懂得合作的团队。跟同事主动打招呼，多参加同事之间的聚餐，找到同事之间的共同爱好。
通过自己的努力仍然无法改变被排挤的现状，也不要过于纠结，职场上的人大多数都是随大流，有些人故意为难自己排挤别人，那么我们也不要委屈自己，既然无法改变，不如把所有的精力都放在工作上，提高自身修养，用实力说话，只要我们站在够高，别人想要排挤也够不到，甚至有些人还会反过来巴结自己，所以，努力工作让自己达到一个更高的位置吧。
先要反思自己，是否做过令人不喜的事，若是，就应直面自己的错并做出回应；若错不在自己身上，那么不必要为一些不重要的人浪费时间，做好自己。
在公司如果被同事排挤，想和同事更好的相处就要让自己成为不可代替的那种人，努力提高自己，然后要表现的有性格一点，这样他们慢慢就不会排挤你了。
在公司被同事排挤，我们应该先自我反省有哪些做得不够好的地方，找出排挤的原因总结经验，但我们首先要做好本职工作，懂得谦虚懂礼。
学会眼不见为净，也不用刻意去讨好她们。这只会让这些人觉得你好欺负，日后也没啥好日子过。实在不行就辞职，没什么大不了的。
如果是一个人的话那就没必要和他在接触，如果是大家都排挤你，那可能问题出在你身上，平时相处应该大度一点。
