如果与这个同事一定要有合作才能完成工作的话,那么就大度些,用自己最正能量的思维引导他,做到沟通,只有沟通才能了解他,只有了解一个人,才能理解一个人,只有理解了人,才能产生友好的关系,合作的前提就是友好!
他又不是我对象,无所谓吧,不用刻意怎么样,但也不用故意怎么样。我做我的,有的人性格是这个的,你不可能要求别人都跟你谈的来,那是小孩子想的事。
首先跟他明确的分工好,之后先把自己的本分做好,他的事情,想帮就帮,看他随便么,自己也就不用帮了!
我会尽自己的最大能力与其和睦相处、团结合作。为公司谋求最大的利益和快速的发展。
我不会跟他相处的太好,万一哪天说的不对劲在公司打起来就不好了。
离他远些,尽量不跟他接触,怕自己不一定那会儿就跟他杠起来。





