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经过多年工作,大家如何看待能力和学历?优质

775次浏览| 2022-07-11 23:45:11 更新
来源:互联网
6个回答
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能力和学历都不如一颗真诚善良的心。有人说善良算什么本事,但是善良却可以让一个人在工作岗位上体会到真正的快乐,一种实现自己真正价值的快乐。人工作是为了什么,不管是养家糊口、赚钱还是更高的追求,不过于追求身心的安乐罢了。而能力和学历都无法给人真正的身心安乐,有些人生于没法为之提供教育的家庭,所以很难有学历,但这并不代表这些人不能拥有一个可以给自己身心安乐的事业;而能力,但凡有颗真诚的心,都会愿意学一门技能去服务社会造福家庭。真正完成事业的超越的是精神层面的超越, 精神上如果能够超越,那么任何服务大众的工作都可以给人带来真正的平静安乐。

成就能力有很多方面,学历是其中一项,而成就学历也有很多方面,能力是其中很重要的一项。有能力的人不一定学历很高,但没有能力的人学历一定不高,当然走关系进高校花钱毕业的除外,那是人家父母的能力。高学历只能说这个人学习能力很强,却不敢保证能力很高,要不然怎么会有那么多高校书呆子,低学历一样不能说明一个人能力很弱,或许他有能力,但是出于某些原因不能完成学业。

当然能力更重要,但是你拿什么来证明自己有能力呢?那就是你的经历!经历包括很多,学历是一个,在什么公司工作过,到达什么样的级别,做出什么成绩,有出书或者发表论文?有什么广为人知的牛逼事迹或者成果?这所有的都是你的经历。

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至少在中国,能力和学历不怎么相关...至少在学历上,找不到体现能力高低的地方。但学历是能明明白白看得到的,能力这东西,只有伯乐知道...所以看只能看学历,但工作还是靠能力。而能力需要在正确的岗位上用正确的方式打开。

有学历,更容易被淘到,特别是最起码大学本科学历很关键,要不然你真得闪闪发光才能被淘金者发现。关于能力,刚工作其实没啥能力可言的,经过几年的打磨后还是看你学习能力和自控能力,还有拼劲。

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学历是我们进入一个企业的敲门砖,但是能在企业长久的做下去,得到老板的赏识,还是需要高强的工作能力。

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