本科学历，家里托人把我送进了这家企业做有关服务器类的实习，以后可留下来工作，我上班没多久发现身边像我这么来的人还真不少（关系进公司对正规流程入职的人不公平)安顿下来，后来经过多次领导谈话，我知道，领导觉得我父亲做生意的，我待公司的时间可能不会太长！（就因为家庭条件，揣测实习生未来发展方向，给员工不平等的公司资源）。
刚毕业入职一家创业游戏公司，每次发工资拖欠几天，规定是六点半下班双休，结果每次下班老板都很不满，意思是加班到九点十点再回去，后来变单休，后来老板让加班到十二点甚至一点。加班都是没有加班费的。离职后一个月，前公司员工就说公司倒闭了，后来那家公司的同事给我说他工资拖欠了五个月还没发。
没有学历，觉得有点不自信，身边人都是大学生，专科，本科，硕博。学历不是最终目的，只是一个跨越上升的台阶，不能因为自己没有这张证书而降低的待遇和身份。最后还是想圆自己一个大学之梦，没有体验过大学的生活是人生的缺憾，因此在这不上不下的年纪选择来重温当年读书的时刻。也是人生的一大幸事。
我目前在幼儿园实习，问过好几个老师，他们的工资都是不同的，第一个原因就是学历，我所在的幼儿园就是学历决定你的基本工资，至于晋升就是看你自己的能力。可能有时候，上司给你和另外一个人安排了一样的工作，到最后你们两人都完成的不错，但是上司却选择了另一个人，原因就是另一个人的学历比你高。
当时在上海做店长。我们一共有三个分店，我管理的那个分店每天营业额在3万左右，另外两个分店合起来大概一万出头。然后问题出现了，因为我们店工资高资源好，其他分店的同事有意见了。很不凑巧的是那两个分店离办公室很近，刚好两位店长又是很会拍马的那种人。原来的四十位员工被调走只剩19人。
即使我做了三个人工作，但我工资现在都没有其中一个文案的工资高，哪怕老板及同事都承认我能力远在他们之上。没有五险一金没有加班补贴。公司之前有一个离职的人，然后没找到下家，靠拍老板马屁又回来工作了，并且工资得到了提高。不仅是文案工作还要负责接听电话给来访客户倒水。
