在受工伤之后公司不管的情况下，我迫于无奈选择运用法律武器维护自己的权益，然后我有足够的证据，所以去起诉了有关公司，然后最后胜诉了相关公司赔偿了我工伤费，还有精神损失费。
首先应先向上级领导申请公司给予补助，如若公司不管，则需要走法律途径维护自己的基本权利，让公司尽到应尽的责任。
对于这种事情以一定要重视，如果负责人没有去管，一定要处罚，完成结果严重的的开除，轻的罚款去给受伤者赔偿。
就是我有一次受伤，然后公司不管，然后我直接就是向法院提出了诉讼，然后他们也是在没办法，然后就管我了。
受伤之后公司不管的话，我一般就会直接去找经理，然后找他要一个说法，或者给他制造一些舆论压力。
我受伤之后公司不管。我就先去劳动部门投诉他们，他们还不接受，还不改正，我就直接上法院告他们。
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