接触的年轻人多了，这波大爷给我最直接的感受就是心比天高，普遍存在极为强烈一夜暴富的心态。虽然玲姐姐说过：出名要趁早，可毕竟年少成名的还是极少的。大部分人还是要通过踏踏实实的努力，一步一个台阶的前进的。况且，实话实说，大部分人就算你脚踏实地的走，可能一辈子都达不到那些年少成名的人的成就。可以胸怀理想主义的天空，但也请你一定要脚踏现实主义的大地。
在新接触的项目里，遇到困难，切记浮躁，应该以一种踏实乐观的心态看待。应届生有犯错的资本，即使出问题了，团队还有很多办法来缓急，抱着踏实的心态，勇敢的干起来。项目的经验都是累计起来的，都是需要自己亲自去尝试才会理解到位。而在理解的过程中，难免焦虑。要相信团队，勇敢踏实的放手学习实践吧。
应届生心里没有一把评定好坏的尺，很难判断自己做得好不好，这时候就应该认真的检查每一项事务，以精益求精的态度和要求完成项目分配的任务。认真是一种态度，每个人都看在心里，每位应届生应该摒弃完成任务就万事大吉的心态，应该以认真的心态避免低级错误的发生，给部门每一位老员工留下好的印象。
对于刚毕业的大学生，初入社会可能会处处碰壁，事事不顺心，感觉到整个世界都以自己作对，其实这个时候就是让自己成长的时候，对于别人提出的意见不好的话，语言太合集，预知自己都应该尝试着用自己的语气和方式和别人沟通。其实在这个过程中自己也会历练很多再找工作也是非常的容易。
我只能告诉你不要和别人比，只和自己比，这很难，但是必须做到，要不然活不下去了，这个社会最重要的是家庭背景，其次是运气，最后才是个人能力。你不如当年成绩不好的同学，这很正常！因为你不知道她身后站着家庭还是运气，或者是其它什么东西！
进入不熟悉的工作环境，人很容易迷茫。这时候需要一种积极的心态不断的询问周边的同事，在同事的帮助下，走出迷茫的困惑，同时收获友情。积极的心态表现在职场的一点一滴中，遇到任何问题，主动寻求帮助，不要被自己的不自信吓住，公司的职员都喜欢积极向上的应届生。当安排的工作不是自己想从事的时候，也可以积极的跟领导沟通，进入心仪的课题组学习。
