这种事情还是要考虑很多因素的，不能因为自己的一时任性而决定。
首先这个公司的福利和工资满不满足我，如果比较可观，我不会轻易离开，毕竟拿人手短，再讨厌上司也不能跟钱过不去啊。
其次我会考虑我有没有能力跳槽，如果我离开这家公司后很难找到其他合适的工作，那我辞职的那几个月有什么收入呢？
所以成年人的生活还是比较辛苦的，任何决定都要考虑好久，希望决定好了再去做。
其实，遇上讨厌的上司不妨可以劝自己留下来。在逆境之中锻炼自己的情绪控制能力，提升自己的情商。你对上司很讨厌，所以你想辞职，如果这样就走了真的很可惜。你应该利用这个机会，来好好的锻炼你的情商，这是绝佳时机，真实有效，可快速成功。那个时候你就可以轻松面对你的上司了。
以我以前的工作单位就是和领导不合，当时为了生活吗？也没有离开，每天也是很憋气的！
后来因为一件小事情，由于工作疏忽，领导找我茬，当时给我气坏了，就选择辞职离开那里了。
现在在另外一家公司工作非常顺心，而且待遇也很高，有的时候真是应了那句话，塞翁失马焉知非福。
遇到讨厌的上司就辞职，估计哪个公司你都没办法待下去，因为大部分情况下都不会遇到满意的上司。职位不是根据自己的喜好而量身定做的，碰到讨厌的上司要寻找原因，看问题出在哪里，对症下药，解决问题，适应工作，而不是动不动就想辞职、要辞职，这是低情商的表现。
我是还未进职场的学生，但是我看过说当你面前有两份offer时，让你做出决定的应该是工资和你的直系上司，也就是如果这位上司不是我的直系，和我很久才会有一次正面对接，那么我会根据其他情况决定是否留下，如果是你的直系，那么我就会辞职。
这个不一定吧，如果公司其他的都让我很满意的话，我可能不会离职，毕竟不可能因为讨厌的一个人，就放弃自己喜欢并且满意的一切。没有必要，也不值得。但是如果上司严重阻碍了自己以后的发展，我是会离职的。具体情况具体分析吧。
