如果不是无关工作，不太要紧的事，只是开开玩笑啥的，可以不用理睬。毕竟，一人难称百人心，让所有人都喜欢你是不可能的。好人，在坏人眼里就是坏人。而且，如果每天把注意力放在这些内耗上，也会阻碍自己的成长和迈向成功的步伐。所以，你需要做好自己该做的，不断成长，让别人去说吧。当你还是小草的时候很多人会嘲笑你，踩踏你。你应该不断汲取养分，默默成长，终有一天当你变成参天大树的时候，当初你周围的那些人依然没有多少变化，届时她们只会仰望你，羡慕你。当然了，如果同事的行为不断的在触及自己的利益，甚至影响了工作，那就要采取一些必要的措施了。首先，你可以和这些人伤害你的同事开诚布公的谈一谈，不要把话放在心里。讲清楚了，为自己的前进也扫除了障碍。其次，如果谈清楚了，还有同事依然在伤害，影响你的工作了，你可以向自己的上级反映，以便的到合理的解决。最后，上班的地方工作第一，做好优秀的工作和良好的沟通很重要。
如果是不合理的要求你可以拒绝的。当然这也需要方式：拒绝的滴水不漏且无法让对方感到不悦。我知道这很难，但是做到前一步再加上题主友善的性格我觉得可行。不过最重要的是题主的心态，不要过于担心会得罪别人了。
是你教会了别人对待你的方式。找找自己性格 为人处事方面 哪点是不是出了问题。学会拒绝别人 不是自己工作范围的事，不要接 有自己的原则。多和别人交往 像朋友一样组成圈子 就算是表面上的你会好过的多。
想拒绝的时候直接拒绝掉就好了，不会所有人都讨厌你，也不会所有人都喜欢你。久了你是什么样的风格大家也知道了，该怎么拿捏大伙也就都明白的。
我觉得要适当的反击一下，人总是欺软怕硬，不要让他觉得你好欺负，就一直欺负你，自己也要争气，努力做到更好，让他人高看自己，超越想要欺负你的人。
我觉得忍无可忍，无需再忍，如果同事带这样做的话，你就和他理论，反击，对这种人毫不客气就行了
