我在工作中也遇到过小人，当面一套背后一套，这样的人当面和你都像亲哥们一样，背地里向领导那里打你的小报告。
时间久了知道他是小人我就敬而远之尽量不要得罪他也不要说一些实质性的问题，总而言之，他怎么对我我也怎么对他。
我自己说话说的好，害人之心不可有，防人之心不可无，就是自己长个心眼就可以了。
在工作中会遇到各种各样的人，每个人的性格是不相同的，每个人的言行举止决定这个人的素养，那在作中遇到“小人”我们应该怎么办呢？
1、冷静，让自己头脑清晰，冲动发脾气是解决不了问题
2、提升自己，让自己能力越来越强
3、保持距离
无论在哪里工作做最好的自己！
在工作中遇到小人就要想办法，不要和他在一起，自己有什么事也不要跟他讲，自己的隐私不要让他知道，避免拿着这个做话题，对于这样的人来说，最好是避开走吧，惹不起总能躲得起，一起工作的那么多人总有一个和自己合得来的，所以不用担心这个了。
我觉得这个时候你就需要用你的能力去影响她，人越影响力大就可以影响更多的人，遇到这样的人，你不要被他影响，你要努力做自己，做一个更好的自己，这样才能够不被他影响。坚持做一个正面，积极向上的人。
我会很好的跟小人进行较量，而且还会当着所有同事的面前说出他的小人行为，因为这样的话才会保证我的自身利益，否则的话他在小人行为会让我在工作当中受到很大的挫折。为了保护我的权益，我也要说出来。
我觉得在工作中遇到“小人”，如果他们没有来招惹你，那么就远离他们不跟他们亲近，而如果当他们欺负到你的头上的时候，你一定不要忍气吞声而是要非常有气势的去反驳他们，平时对于他们也要多加防范。
