首先这就是一个侵权行为啊，根据劳动者保护法，你就应该和其他工人一起问他要钱，都要回家过年了不拿钱怎么行。再说，不然就一起告上法院。千万不要暴力解决，不然可能赔的比你拿的多。一定要学会维护自己的合法权益。不要害怕强权。因为你的就是你的。法制社会了。
不能让他得寸进尺，应该直接反抗，通过各种途径，免得他越来越变本加厉。
私下在同事里散播消息，给他以舆论上的压力，他应该就不敢继续这么做了。
最好是别说什么，这基本上算得上是老板里面的潜规则了，无论你去哪一家企业，一般都会有这种情况。
要是损失不大，还是不要声张了，毕竟找一份工作也不容易，你可以和同事说一说。
鼓动同事一起去找他要个说法，他不敢犯众怒的，除非他自己的利益也不在意了。
看你还想不想要这份工做了呗，要是真的无所谓的话，就可以直接出面检举他。
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