进事业单位要求高，进去之后工作压力很大，经常考试，进升职称够条件的很多，指标很少，运气不好的到退休都升不上去，职称上不去，工资就很低，事业单位工资高的都是职称高的，不是所有事业单位的人员工资都高，客观公正的评价。
事来人员退休后，可以改为聘请培训或专项指导项目来做，按类型给钱，不用再返聘了。或者聘请为企事业单位咨询师，讲师都可以，抽空过来上上课也无妨，不能占用他们退休权益。
赞同退休人员发挥余热。在各行各业，一些退休的前辈，即使不是各行业大牛，也具有丰富的从业经验，有他们带一带那些新员工，不论国营私企，公司学校，都很有帮助。
特别是教师医师是最受用人单位欢迎的，因为是已退休的人员，单位不需为他交五金了，只发每月的工资，在就是这类人工作经验丰富有一技之长不需用人单位操心。
机关事业单位是铁饭碗，每年有很多考生报考公务员和事业单位，进入体制内的生活安稳舒适，不犯大的错误可以干一辈子，事业人员退休后工资比企业高出3倍。
可返聘干原工作、也可另找能及的工作、不忘锻练身体、不忘作公益事业、有的还有带孙子的任务等，不管怎么安排都得要自己顺心，不要违心，顺其自然更开心。
