实习期进过一家破产改制后重生的国企，工资直接就是当地最低工资，每天工作十个小时以上，每周无休。五一休一天，十一休三天，春节休三天。这是一般情况，有一段为了赶任务，两班倒，每天工作十二个小时。
之前在烟台一家国企工作，每年招收50名大学生，半年后剩不到一半。整天开会讲奉献，工资不以出多少力作为评判，是以职位定工资。而你的职位又以有没有关系，和领导的关系作为基础。
没机会晋升。国企内晋升需要关系背景，尤其是需要升到管理领导岗。不升到管理岗没有任何意义，但这也是最难的，比考公务员难多了，如果不能升到领导岗位，在国企内一辈子将毫无意义。
各类培训比较多，虽然说国企里要晋升一定的职位确实比较困难，但是国企给的平台也是非常不错的，。对普通员工的培训机会还是非常多，可以了解到最新的产品技术知识、管理方法和理念。
每个月到手的工资确实很低，但是年终奖要多一些，平均下来其实在当地的话也算在中间吧。福利比较好，公司还每个月为员工缴纳15%的住房补贴，这个和公积金一样可以提取出来。
本人在某国企工作，硕士研究生毕业，工作近10年，每天重复着简单而毫无意义的工作，轻松而安逸，收入少，永远得不到升迁，因为没有背景，靠自己努力几乎无可能。
