作为大多数职场中人,特别是部门负责人、重要岗位、骨干成员等,相信遇到过这类现象,反正我是遇到过几次。一般情况下,当你办理好手续准备休假或请假要走的时候,因临时工作需要,领导会通知你暂时取消休息,等办完业务后再走,这种情况大多数人肯定心中感到不舒服,不理解、郁闷甚至烦躁。如果遇到家里父母、妻子或孩子因病住院等特殊情况及重要事情时需要休息时,这种情况真是左右为难,一边是领导的召回指令,一边是家庭的等待,割舍和顾及哪一方都会在本人心中留下不舒心、说不清道不明的滋味和感受。
这件事我遇到过,当年我正好已休假已到车站准备外出去邻省的长辈家去探望。当时接到办公室电话说领导让你回单位,取消休假。听到时人一下子就愣住了,跟长辈的电话已约好,他们都高兴的等着我去,如果知道我不去会很失望的,客车马上就要开了,老婆小孩都一起准备去,票也无法退了,确实有一种既愤怒又压抑无处发泄的心情在胸中,十分难受。
请完假,领导也批了,而且休假的事情都安排好了。刚上火车,领导来电话了,说是马上回来有事情要办,我当时就在想开出去的火车能掉头吗?可以的话我就回来!明显不能,所以我很淡定地把电话挂了,然后又关了机。回来带的东西除了特产还有一封辞职信,结果领导怂了,做思想工作。
愤怒过后,还得回去,平静的对待。没有一个领导是傻子,更没有一个领导是不正常。明明知道你休假,还要召回。说明领导碰到解决不了的问题,必须你去解决。从另一个侧面说,你在领导心中的重要性,你在部门中的重要性。
假期来到,我们带着满心的欢喜,满腹的计划准备大声地说出“世界这样大,我想去看看”,领导却说,假期取消,我想任何人都会不开心,甚至愤怒起来。
真是人生处处要有应急预案,非常不想回去加班的但是为了自己的工作只能是回去加班了,上班也是满肚子的怨言,带着情绪的工作。





