作为大多数职场中人，特别是部门负责人、重要岗位、骨干成员等，相信遇到过这类现象，反正我是遇到过几次。一般情况下，当你办理好手续准备休假或请假要走的时候，因临时工作需要，领导会通知你暂时取消休息，等办完业务后再走，这种情况大多数人肯定心中感到不舒服，不理解、郁闷甚至烦躁。如果遇到家里父母、妻子或孩子因病住院等特殊情况及重要事情时需要休息时，这种情况真是左右为难，一边是领导的召回指令，一边是家庭的等待，割舍和顾及哪一方都会在本人心中留下不舒心、说不清道不明的滋味和感受。
这件事我遇到过，当年我正好已休假已到车站准备外出去邻省的长辈家去探望。当时接到办公室电话说领导让你回单位，取消休假。听到时人一下子就愣住了，跟长辈的电话已约好，他们都高兴的等着我去，如果知道我不去会很失望的，客车马上就要开了，老婆小孩都一起准备去，票也无法退了，确实有一种既愤怒又压抑无处发泄的心情在胸中，十分难受。
请完假，领导也批了，而且休假的事情都安排好了。刚上火车，领导来电话了，说是马上回来有事情要办，我当时就在想开出去的火车能掉头吗？可以的话我就回来！明显不能，所以我很淡定地把电话挂了，然后又关了机。回来带的东西除了特产还有一封辞职信，结果领导怂了，做思想工作。
愤怒过后，还得回去，平静的对待。没有一个领导是傻子，更没有一个领导是不正常。明明知道你休假，还要召回。说明领导碰到解决不了的问题，必须你去解决。从另一个侧面说，你在领导心中的重要性，你在部门中的重要性。
假期来到，我们带着满心的欢喜，满腹的计划准备大声地说出“世界这样大，我想去看看”，领导却说，假期取消，我想任何人都会不开心，甚至愤怒起来。
真是人生处处要有应急预案，非常不想回去加班的但是为了自己的工作只能是回去加班了，上班也是满肚子的怨言，带着情绪的工作。
