如果是自己的错误，那么就要勇于承认错误，勇于承担自己错误所犯下的后果。如果是领导的错误，那么就可以减少与领导的正面交涉，把自己的事情全部都做到最好，让他对你刮目相看。
当你和领导之间有矛盾的时候，那关系就很微妙了。然后你尽可能的应该解决这个矛盾，因为他毕竟是领导。
就是跟他开玩笑的说出来，自己对他的一些不满意，或者是对这个公司的意见跟他说一下自己的心里想法。
和领导道歉吧，请领导吃顿饭，喝点酒，有诚意的道歉，迎合老板吧，很容易就把矛盾解除了。
面对领导之间的矛盾，自己应该假装什么都不知道，因为这毕竟不是自己的事情，不应该过问。
领导之间有矛盾很容易牵扯到下级，在这个时候尽量不要去招惹自己的领导，采取中立的态度。
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