人与人之间要互相理解，信任，并且要学会换位思考，这是人与人之间交往的基础:互相宽容、理解，多去站在别人的角度上思考。
遇到你无法忍受的事情时，你先深呼吸，告诉自己没必要生气，然后多想点她好的，再试想一下，如果当时是你遇到对方同样的事你。
理解不同，结果就不一样，我们要学会换位思考！每一件事用不同角度看，就会有不同的见解！尊重别人就是尊重自已！
对于一个管理者来说，换位思考的能力是能否成功进行管理的一个重要因素。就是占在对方的角度看问题！
一般说来,只要不涉及原则性问题,都是可以谅解的.谅解是一种爱护,一种体贴,一种宽容,一种理解。
换位思考是人对人的一种心理体验过程.将心比心,设身处地,是达成理解不可缺少的心理机制。
一姐道车
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