无论是从工作角度，还是个人修养角度，顶撞领导都是很不明智的行为。莫说他是你的领导，就是一个普通的朋友，如果公然顶撞，不给人家面子，是不是显得很没有礼貌和修养呢！有些人可能认为，领导太没水平了，我看他就来气。这就是没有正确认识什么是能力。能力是一个综合性的概念，并不仅仅是大家理解的那种懂技术、会管理那么狭隘。其实，善于处理上层关系也是一种能力。而这种能力恰恰是很多人欠缺的。所以他能当领导，而大部分人当不了领导。顶撞领导会有后果吗？当然有！如果你的领导比较大度，可能后果还不严重。如果他是一个心胸狭窄，睚眦必报的人，得罪领导的后果是非常严重的。轻则给你穿小鞋，重则逼迫你辞职。
我想说的是，职场新人，一定要谦虚，要有一种空杯心理，随时准备学习来自专业技能的、待人接物的各方面的知识，领导批评你时，如果你认为领导说的没有道理，你可以等领导说完后，将你有道理的依据，单独拿给领导看，来证明你的道理，如果当面顶撞，那就犯了职场大忌。
肯定不应该，领导永远是领导，面子还是要给的，就算他能力再差，他肯定也有过人之处，自己在他手底下干活，还是要尊重些。如果实在看不下去，可以委婉的表达不应该直接顶撞。
如果他让做一些不好的事，做了让你背黑锅，你还是要顶。其他的事，让他去吧。没得法，胳膊犟不过大腿。
我觉得最好不要和领导顶撞，再没有能力人家也是领导，做好自己分内的事情就可以了，何必惹祸上身。
看自已，如果薪水对得起自已的付出，继续做，如果不行，马上走人，顶撞，只会让自己心情不好。
