如果总行在同一个城市，你是校招生，可能又是总行委托培养的，在支行锻炼一年，表现较好，正常可以调入总行。如果是校招生，不是总行委托培养的，或者总行不与你在一个城市，一年后正常可以调入分行或管辖支行或成为支行重点培养骨干。如果你不是校招生，是定向社招的，正常就只会留在定向的岗位或者同类岗位。如果你在支行工作了一段时间，不是总行委托培养人员，想进入总分行，可以考虑通过总分行不定期考试提拔或者所在城市及附近周边城市其他银行总行招聘。
几乎没有可能。最好是清华北大毕业。大学毕业就进入总行工作。总行人才济济。各大行貌似也基本上没有在基层招聘员工的用人体制。从基层做到省级分行行长。就很了不起啦！问题是到了省分行行长级别。年龄已经很大了。调总行干什么呢？
如果有关系，一切顺其自然即可。如果家里没关系，长得不好看，培训的时候没有引起领导注意基本上不可能去总行，你以为业绩好就能去？别做梦了。至于你当不当柜员那就看你去那网点缺不缺柜员了，要是缺肯定柜员没跑了。
银行的支行员工调到总行不容易，尤其没有关系和正常的招聘渠道的话，有时候银行会进行内部招聘选拔，实力出众运气比较好的话有可能上去，关系很硬的话也容易上去。
最简单的方法就是自己工作能力强，在支行一直干下去，凭借工作能力和业绩，成为支行领导层，进而进入分行或总行，或者被其他银行总分行挖走。
我不知道怎么回答，一进银行就在总行了，不过我感觉关系硬是最重要的，业务水平大家都差不多，除非你特别优秀，得到了上级领导的赏识
