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三生中国健康产业公司招聘
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公司简介
关于我们三生（中国）健康产业有限公司隶属于香港御坊堂药业集团有限公司，是浙江省唯一一家致力于从事健康生活产业的合资企业。三生（中国）成立于2004年，注册资金1.568亿港币，占地566亩,1300余名员工。
招聘职位
1、物流专员（1人）
职位描述：
1、完成日常系统单据操作，保证单据处理的及时准确性；
2、根据主管安排协助收发工作；
3、安排并跟踪发货及签收返单情况；
4、运费数据统计；
5、协助仓库盘点；
6、各种单据整理存档；
7、按时提交各种报表。
职位要求：
1、女士优先，大专以上学历，物流管理相关专业；
2、一年以上物流相关领域工作经验；
3、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力；
4、责任心强，细致，能吃苦耐劳，有较强的团队合作意识。
2、视频剪辑（1人）
1、负责公司视频的剪辑；
2、负责拍摄视频剪辑中所需的视频素材；
3、对外协调视频的配音工作；
4、管理和维护视频资源，为相关部门提供视频内容支撑。
1、影视制作类相关专业大专以上学历，两年以上相关经验；
2、熟练视频制作流程、视频编辑和格式转换，熟练掌握Edius/PR/ After Effects等影视后期剪辑软件；
3、熟悉适用各种视频及照片拍摄设备。
3、出纳（1人）
1、现金收、付业务；
2、办理银行汇款、承兑汇票、银行贷款；
3、网银操作；
4、独立完成财务收、付款凭证；
1、大专以上财务相关专业，2年以上出纳工作经验，要求户籍为宁波人士；
2、熟练使用财务软件和办公软件，了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；
3、有会计从业资格证；
4、责任心强，做事认真细心，沟通能力强
4、客服专员（2人）2500-3500/月
1、负责呼叫中心客服热线、业务客服、现场客服三者之一，为客户提供满意的专业服务；
2、订单、数据的统计，提高客户满意度并帮助维护新老客户；
3、接听日常电话，做好客户售前或售后的服务工作；
4、与相关部门配合，协调沟通，反馈处理结果与客户及时沟通。
1、中专以上学历，一年以上相关经验；
2、普通话表达流利，声音具有亲和力；
3、有良好的沟通技巧和解决问题的能力；
4、具备一定的word、excel应用能力。
5、普工（20人）
要求1、男女不限，会识字，有车间普工工作经验优先考虑
2、年龄15-43岁，身体健康，能吃苦耐劳
6、前台文员兼讲解（2人）3500-4500/月
1、负责公司大堂接待工作；
2、负责公司企业文化、生态环境等讲解工作；
3、负责公司会议室管理；
1、专科以上学历，身高1.65M以上，形象气质佳，表达能力强；
2、主要工作内容涉及客户接待、领用登记、培训及其它行政辅助工作；
3、富有亲和力及团队精神；
联系方式
联系电话：联系人：孙
联系邮箱：
地址：宁波市鄞州区石\街道车何渡村友谊路2号（广博工业园对面）
02
宁波塞维思机械公司
宁波赛维思机械有限公司(SAIVS)成立于2002年。致力于液压及控制系统的设计、制造与技术支持，专业制造液压千斤顶、超高压电动油泵站、液压扭矩扳手、液压扭矩扳手专用泵液压扳手,液压拉马和非标准液压工具。
1、采购员（1人）
1、中专以上学历；机械材料类专业，从事采购相关工作三年以上；2、熟悉采购工作流程和供应商管理，有较丰富的采购经验；3、熟悉铸造工艺和有铸造件采购经验者优先。
2、液压结构设计工程师（1人）
3、生产部经理（1人）
要求：
1、机械制造或企业管理专业，大专以上学历，年龄：35岁以上；2、从事生产制造行业生产管理工作经验五年以上，有较丰富的生产与人员统筹策划经验和解决现场凝难问题及6S管理的能力；3、工作认真主动，责任心强，思路清晰，善于沟通，有较强的组织协调能力和团队精神以及较强的执行能力。
4、懂ISO9000/14000/18000体系优先{无机械类经验，请勿投简历！}
4、内贸业务员（2人）
1.优秀应届毕业生；2.机械设计类或市场营销专业，大专以上学历；3.有良好的就业心态和团队精神
5、市场/营销主管（无人机项目）（1人）6000-8000/月
1、营销及相关专业大专以上学历，熟悉国内营销流程；
2、有电子消费品或农机器具、农业物资销售业务与管理工作五年以上，有较丰富的管理、公关沟通、推销技能和经验；
3、熟悉网络、渠道销售的拓展和维护，具有较强的市场分析、营销推广能力；
4、有无人机行业的客户资源和客户关系优先考虑；
6、仓管员（1人）
1.初中以上学历，电脑操作熟练；2.懂ERP，有过仓库管理经验；3.宁波本地，已婚已育者优先。
7、机械加工工艺工程师（1人）
1.性别：男年龄：30岁以上学历;大专以上学历2.熟练操作相关办公软件；如office软件和机械绘图软件；3.具有制造型企业机加工工艺管理经验；4.有实际机械加工经验，精通夹具设计。
8、质量部经理（1人）
1.机械制造及相关专业大专以上学历2.从事质量管理、检验等工作8年以上，有4年以上部门主管任职经验3.熟练掌握QA、QE、SQE、QC等质量管理工作流程、TS16949程序，有较丰富的质量管理和处理品质异常、突发事件的经验；能熟练运用办公、ERP等软件4.具有良好职业道德和工作态度、执行力强；能承受较强的工作压力5.年龄：35-45岁
9、单证员（1人）
1、中专或以上学历,机械相关专业或外贸相关专业毕业，2、女性，年龄35岁以内，有单证员证书（已婚者/宁波本地人优先）；3、1年以上外贸单证工作经验,熟悉单证流程；4、熟练操作办公软件和办公自动化设备，具有良好的沟通协调能力。
10、无人机飞手（4人）
1、农作物植保飞防作业
2、飞行器组装、测试、维修
1、中专以上学历，航空类职校毕业
2、熟悉飞行原理、飞行器构造、能构简单操控飞行器
3、语言表达能力较好、能吃苦耐劳、能适应出差
4、有多旋翼飞行器操作经验优先
11、行政专员（1人）
1.教育背景：行政管理相关专业者优先、中专以上学历。2.工作经验：从事200―300人以上规模的生产型企业三年以上同等职务工作经验。3.工作技能：熟悉员工食堂、宿舍、厂基设施、保安等后勤庶务的管理；熟悉当地劳动法规；，能熟练运用电脑办公；良好的组织协调及文字组合能力。4.工作要求：良好的工作态度与职业道德；工作积极认真，有团队精神，执行力强，能承受压力
12、检验员（1人）
有两年以上机械类成品外观检验；能看懂图纸，熟练使用通用测量工具，对形位公差测量比较熟练；
13、维修电工（1人）
1.持有中高级电工上岗正，相关工作经验5年以上2.能够胜任公司设备、电气、线路的安装与调试，能进行基本的维修3.有数控、加工中心设备维修经验者的优先4.薪资3500-5500，特别优秀的工资可议5.高中以上学历，年龄25-40左右
14、数控车工（5人）
从事数控操作、编程工作1年以上，会对刀。有熟练的操作技能与相关测量技术，识图能力强。
联系电话：-1046、1022联系人：胡先生
联系邮箱：
地址：宁波市鄞州区云龙镇甲村工业区
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来源：市住建委、网络
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最近，2016年浙江省平均工资公布。对于普通职工而言，职工平均工资关系着每月需要缴纳的各项社保费，最终影响职工的每月实际到手收入和未来的社保待遇。
近日，省统计局发布《2016年浙江省全社会单位就业人员年平均工资统计公报》。
公报显示，2016年，浙江省全社会单位就业人员年平均工资为56068元，与2015年的51463元相比，增加4605元，增长8.9%。
2016年，全省非私营单位就业人员年平均工资为73326元，与2015年的66668元相比，增加6658元，增长10.0%；私营单位就业人员年平均工资为45005元，与2015年的41272元相比，增加3733元，增长9.0%。
就业人员年平均工资公布后，我们的到手收入、“五险一金”待遇都会产生什么样的变化？
小编这就为大家科普一下哦~
社保缴费基数将会上调
社保缴费基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数，参照标准是职工上一个社保年度的所有工资性收入的月平均额，包括每个月发的工资、年终奖、津贴和补贴等。
一般来说，工资越高，社保的缴费基数也就越高，反之亦然。
拿杭州来说，2017年职工的社保缴费基数是指他在2016年7月-2017年6月的所有工资性收入的月平均额。如果你这一年的收入有了提升，你的社保缴费基数就会上调。
不过，对于收入过高或过低的人群，还相应地设定了缴费基数的上下限：
职工上一年月平均工资低于下限的，
以下限作为缴费基数；
高于上限的，以上限作为缴费基数；
月平均工资在上下限之间的，
则按本人实际工资收入确定养老保险缴费基数。
一般来说，各地的社保缴费基数上下线都有所不同。以杭州市为例，2016年浙江省在岗职工年平均工资56385元，（月均4699元）。根据相关规定，社保缴费基数上限按照本市职工月平均工资的300%确定，即最高不超过14097元，缴费基数下限按照本市职工月平均工资的60%，即最低不低于2819元。
住房公积金缴存或有变化
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。职工本人和单位住房公积金缴存比例为各12%。
因此，职工平均工资有了变化，个人及单位缴纳的公积金同样会发生变化。
到手工资可能会变少
社保缴费基数和住房公积金缴存额上调，对职工来说，“五险一金”待遇上去了，总归是好事。不过，你也很可能会发现，到手的工资变少了，这是为什么？
我们都知道，到手工资=应发工资-五险一金-个人所得税。其中，五险一金是按照缴费基数乘以缴费比例算出来的，因此，社保缴费基数、公积金缴存额的变动会对你的到手工资产生影响。
多少变化，在线君帮你算笔账
假设你的应发工资均为9000元，去年的社保缴费基数为7500元，今年的社保缴费基数调整为8500元，以杭州的社保缴费比例为例：
之前的到手工资
五险一金扣款：7500*（8%+2%+0.5%+12%）+4＝1691.5元
个人所得税：（9000-1691.5-3500）*10%-105＝275.85元
实发工资：9000-1694.5-275.85＝7032.65元
之后的到手工资
五险一金扣款：8500*（8%+2%+0.5%+12%）+4＝1916.5元
个人所得税：（9000-1916.5-3500）*10%-105＝253.35元
实发工资：9000-1916.5-253.35＝6830.15元
通过对比可以看出，因为社保公积金缴存比例调整，到手工资有了一定的减少。
这个变化实际会给你带来不少好处。每位职工都有养老保险帐户和医保帐户。职工缴费基数越高，帐户储存额就越多，可支配使用的医疗费用就越多，退休时领取的养老金就越高。
毕业季，许多应急毕业生开始涌入各大人才市场
忙答辩找工作租房子
忙得脚不沾地
但是什么原因大家总是没能找到合适的工作呢？
还不是因为你又笨又懒不想动还不愿吃苦
别扯了，这个世界上根本就没有什么稳定的工作
这儿，不能给你绝对稳定的工作，但不至于让你整日奔波为了生活耗尽力气
纯客服岗位，无销售性质
好福利，高薪资，以及舒适宽敞的工作环境都给你
好环境↓↓↓
客
服
工作内容：通过电话对优信二手车会员进行相关活动告知，无任何销售性质
任职资格:
1、中专及以上学历，男女不限
2、普通话标准，语言组织能力强，善于沟通表达
3、中文打字每分钟40字以上
薪资待遇：
试用期：平均工资3000-5000元/月上不封顶
基本薪资+餐补+全勤+绩效提成
福利：购买五险一金，节日福利，生日福利，带薪年假
上班时间:9:00-21:00轮班，平均每周上班40小时
上班地址：成都市青羊区腾飞大道
投简历戳戳戳75
来自sunny的邀请函
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很多在用人单位上班的职工都需要缴纳五险一金，但是有一部分人想把五险一金“折现”，让用人单位不缴五险一金，然后直接发现金，那么，五险一金是强制的吗，五险一金每月交多少钱呢？
五险一金是强制的吗？
五险一金是强制的吗？五险一金中的五险（又称：社保）是强制缴纳的，全国都一样，用人单位不缴纳社保将承担责任，至于一金（又称：公积金）是否强制交的，这要看各地的公积金缴存政策了，有的城市规定，住房公积金是强制缴交的。
五险一金每月交多少钱
以上海为例，现在社会上有这样的观点：“三金”（养老、医疗、失业）是强制的，住房公积金只是一种福利待遇，不是强制的，单位可以根据自己的效益情况决定缴交或者不缴。这种观点是认识误区，是不对的。
公积金管理中心负责本市住房公积金的管理运作，监督检查本市单位和职工缴存、提取和使用住房公积金的情况，依法履行行政处罚职能”，如果单位违反法律规定，不为与其建立劳动关系的在职职工缴存住房公积金，职工可以向市公积金管理中心及各区县管理部投诉举报。
五险一金每月交多少钱？
养老保险缴费比例：单位21%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元。失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，职工个人一分钱也不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。
生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%，职工个人一分钱也不用缴。住房公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
我们都知道，我们目前的社会保障体系主要是由“五险一金”构成的。但我们不知道的是，“五险一金”费率达到税前工资总额的66.33%
“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
2017年，社保卡应用范围将进一步拓展，使人社服务网络快速延展到人民群众经济社会活动的方方面面。预计持卡人员规模将突破10亿，2017年底将基本实现跨业务、跨地域的一卡通用。持一张社保卡，就能满足挂号就医、金融支付等多种需求。
医保断了，医保待遇从下个月起就停了，重新交还是可以报销的。医疗保险自停交之日起有3个月缓冲期，如果超过了这个期限，连续缴交年限要重新计算。此外，医疗保险一般可以中断3次，否则也要重新累计缴交年限。中断期间不享受医疗报销等一切医保待遇。
一般来说，这15年是累计计算的，中间要是断了，续上就好，但是退休待遇会有所影响。
如果到了退休年龄，还是不够最低缴费年限，即15年，那该怎么办呢?对于这种情况每个地方规定有所差别，比如，在北京有北京户口的话就可以办理延期缴费;但如果没有北京户口的话交够10年才能办理延期缴费，不够10年的就只能回户口所在地续交。
