如果是职场新人的话最需要做的是全身心投入工作，而不是热衷于搞人际关系，参与不进同事的话题，那就静静微笑，在力所能及的范围，为同事提供善意的帮助.
努力钻研业务，主动承担工作，这些都比专注于交际要重要的多.嘴甜、会来事儿的人，一开始可能招人喜欢.
但如果把小聪明都用在了处理人际关系上，业务能力并没有进步，迟早会成为“猪队友”，被大家嫌弃、被职场淘汰。
做人与做事的关系是整体与个别的关系，一生所做所有事情的总体评价，才是对一个人做人情况的盖棺定论。做人既是时时刻刻做事的动态概括，也是人活一世最终的归纳总结。有的人做事好坏参半，那么对其做人的评论也相应的成败两分。
我觉得在职场生活中，会做人和会做事都非常重要。因为你会做人的话，可以在职场中比较轻松的生存，不会有太大的压力。会做事的话，可以让老板和上司把任务放心的交给你，也不会落人口实。
两者要得兼吧，毕竟你做人做得非常好，但是做事马马虎虎，也不会得到别人的赏识，如果力非常的强，但是为人连最基本的诚信都没有，别人也不愿意和你交往，都是非常重要的。
智商是一个不可或缺的东西，因为在一定程度上，它可以让我们有很大的改变，然后也会给我们一些好处，你可以用自己的智商去让一些人对你产生了一些敬佩。
就我个人而言，我觉得做人重要，做事同样重要，如果你只会做事而不会做人，你就会被别人所排挤，如果你只会做人啊，不会做事，领导同样不会重用你。
