我不惧生，喜欢新环境，特别是工作环境。每到一处新环境，有些事情还是要注意的。每一处都有不同的人际和人脉关系，在不了解的情况下，不要擅自评价这个单位，以及部门和个人，甚至这个城市，也不要盲目的赞扬。学会给自己定位，才能更好的处理新环境的人际关系。保持低调做人，高调做事，与世无争的心态。如果想留下了继续下去，需要梳理关系，分批请相关人员吃顿饭，少谈自己，多欣赏，多捧场，结果换来的都是互相的。新环境最难处理的就是如何处理好人际关系，知识改变命运，性格决定命运。
相互尊重是处理好任何一种人际关系的基础, 同事之间的关系都是 以工作为前提, 一旦失礼, 创伤将难以愈合, 所以在与同事沟通时, 态度要诚恳、 实事求是, 要给同事一种信赖感、 亲近感, 这有利于同事之间关系的继续深入。 所以要尊重对方,待人要热情忠诚。 2、待人真诚 :真诚是与人交往的根本,任何人都不愿意和一个满嘴跑火车的人交朋友,那样受伤的总会有你。但是,真诚要有限度并不是对所有的事情都真诚！不同的人不同对待，不然会让有些人利用你的真诚！
因为是新的环境，自己也没有认识的朋友。这个时候你应该礼貌的主动自我介绍。这样会给别人留下好印象，但也不可以过度的交流。这样会别的同事感到烦。要学会倾听。因为自己是新员工，所以不管是什么级别的，你都应当倾听他人的教导。并且在交流的时候，应当注视他人。不要让别人觉得你很厉害的样子，这样会得到别的的讨厌。多和同事互动，并努力工作。
阳光的人自带光芒，充满活力，走到哪里都能吸引别人。他们凡事从积极的角度出发，以乐观的心态面对问题，问题就已经解决了一半。他们更容易被别人接纳和欢迎，团队也需要这样的人，能带动大家的工作情绪，因为在积极快乐的氛围中工作能释放人的潜力，工作效率更高。所以要想与别人相处融洽，先要做一个积极乐观的人。
保持自我，不卑不亢，不偏不倚，公平公正，不在背后说人闲话，听同事说闲话保持微笑即可，不赞同也不反对。努力适应工作，平时谦虚谨慎，做一个正直的人，周边同事了解到这样的你，也不会去刁难，再复杂的同事关系处在中间的位置就好，注意面带微笑。
有自己的原则和底线，但不能固执。首先真诚待人，要知道虚伪的面具迟早有识破的一天。处事灵活，有原则但不固执，在适当的时候可以采纳和听取别人的意见。不要什么事都随大流，毫无主见。这样只会给人留下办事不力的怀影响。
