你说话要拣好听的说，但不要过度吹捧。即使你真的是嫌公司不好，但也不要让对方感觉到，他不会认为他的公司不好，但会认为你矫情。说一点公司的好处、公司里各人对你的好处，对你在公司获得的成长和经验表示感谢。山不转水转，给以后再次见面留点余地。
万万不能提你发现的公司经营方面的任何漏洞和问题。这是很多人在辞职时常犯的毛病。你在岗的时候麻痹的看见多少问题都不吭声，现在要走了，这个不对那个不好，你什么意思啊？早干什么去了？你就是这样为公司负责的？
对方说多好听的话都别信，但要表示感谢。对方会遗憾地表示你离开将错过怎么样怎么样的好机会，你别当真。如果他说的是真的，就会挽留你，而不是仅仅表示遗憾了。
不要去提钱，老板提，你接受，老板很有诚意，你觉得很满意，而现实是，通常通过离职获得加薪的人在之后的工作都不会过得太好。
最大的禁忌就是不要提薪水环境，你要是提了，老板不接受，这得多尴尬？本身这样的行为就已经够LOW了，还被拒绝。
不提钱还有公司的问题，那样老板会觉得你这个人有问题，而且会非常生气当时怎么会录用你。
