我觉得可以培养一种气质，对待本职工作要认真、负责，其实不管做什么都要抱有这种态度，能够长时间坚持下去，和下级没必要非要说很多话，待他们要真诚舅可以了。
就是尽自己所能的做到最好吧，不求百分之百的能成功，用最大的努力就可以了，用对待问题的态度让他们服气吧。
在我自己的领域中做出一些成绩，让以前的平级看到我的能力，平时要多和以前的同级说说话，证明我还没忘她。
做好自己该做的工作，团结鼓励下级，对原来的平级给予一定的尊重，让他慢慢明白我为什么会做你领导。
工作最好还和以前一样，慢慢来，都有个适应期的，适应好了就可以了，沟通最重要，和他们多聊聊。
首先要知道他们的种种表现因何而起，这样才能对症下药，不求能解决矛盾，但求能缓解一下关系。
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