这个问题好，应该全世界无人能回答。你知道么，全世界这么多人，就有70亿个天赋，然后千里马常有，伯乐极少，如果谁知道自己的天赋是哪个方面哪个行业并有机会进去，那这个人就是鱼入大海，名利全收哦。世界上这么多失落的穷人，最主要的不是能力和智力问题，而是其天赋潜能没有被找到。如果不对天赋，即使给你个好行业好位置，也仅仅是活命而已，庸庸禄碌终身，但做不出成就。但哲理上，又定义，平安是福，高风险和高回报并存，庸禄平安却又不错。所以我在这里要说的是，顺其自然吧，天定的我们来做好，做不好不强求。
在学习和工作中可以发现自己的天赋。也就是自己在学习或工作中，发现在某些方面有先天的优势或兴趣。最好的办法就是在学生阶段要多在学习和实践的生活中去探索，主动承担一些工作去完成，接触的领域越多，发现天赋的机会会越多。还可以向你周围的比较年长的有经验之人交谈，让他们发掘你自身的优势和天赋，每个人都有其天生的优势存在，只是有时自己很难找到，这要看你在日常积累中去发现解析。
在说到对天赋的认识上，又不得不提到荷兰著名印象派画家梵高，他对自己有一个清醒的定义：“在人际关系方面，我不具有天赋。”就这样，他把自己从世俗繁杂的世界里拯救出来了，全身心地投入到充满激情的艺术殿堂里。在那里，他的古怪性格，偏执的心态，他的疯狂，他的神经质，都被赋予了一种意义，一种内在的合理性。他创作了包括《向日葵》等名画在内的许多有独创性的作品。
在职场中，很多企业在引入人才的时候会通过考试等手段发现、挖掘、培养某种天赋极强的员工。有这样一个故事，某跨国公司在面试题目中设立了“井盖为什么是圆的?”这样的题目，被录用者并非孜孜不倦从力学角度解释这个问题的人，而是作答方式与众不同、甚至对这种问题愤慨至起身就走的应试者。这种面试方式重在挖掘人的应变能力和创造能力方面的天赋。
天赋就是天分。就是人在成长之前就已经具备的成长特性。在某些事物或领域具备天生擅长的能力或者天生执念（极大的热情），而使其可以在同样经验甚至没有经验的情况下以高于其它人的速度成长起来，而且有它的独一性，特殊性。如果这个人具有的成长潜力和可能性已经在他的人生中表现出来，那么他就具备了该方面的天赋。
人们不仅要善于观察世界，也要善于观察自己。 汤姆逊由于“那双笨拙的手”，在处理实验工具方面感到非常烦恼。后来他偏向于理论物理的研究，较少涉及实验物理，并且找到一位在实验物理方面有着特殊能力的助手，从而避开了自己的弱项，发挥了自己的特长。
