同初入职场的菜鸟，谈谈我自己感受吧。首先是要有心态上的转变，你自己要先从心态上融进去，把自己定位成一个职场人，而不是学生来要求自己，只有自己定位准了，才能更好做人做事。其次，你要融入集体，把自己当成集体一部分，就算是实习生，也要有集体荣辱意识，多关心公司发生的事多关心同事。最后，尽力做好本职工作，多学习，对同事哥哥姐姐们保持尊重，平时见面了打打招呼，眼里有活，有空了帮他们做点小事，不用刻意捧着，只要让别人觉得你懂事，做事靠谱就可以了。
要勤快一些，嘴甜一些，好好的跟着你的师傅，教你的时候多点头或者说话，不要怕问问题，就怕没互动根本不知道你懂了没有。第一天教了你第二天就自觉一些自己去承担去做。闲下来了不要一直玩手机，不要等着别人叫你去做事情。有活动积极参与，回报什么的不要计较太多。但是要有自己的脾气，不然会被欺负的 。脸皮可以厚一点，这样很多事情会开展的更好。如果有和你之前经历完全不同的挑战，我建议你接受它。
晋商纪录片里面有句话可谓经典：慎言语。多做、多看、多思考。把难的事情拆成简单的事情去认真做，把简单的事情认真做到极致，下了这些功夫做好专业后，再大量周围环境开始学做人。不要丢了自己的本质，好的那部分，譬如善良，这是你安身立命的根本，也要学的机灵些，这个需要从失败和冲突中学，做好心理准备。最后是一位职场大佬给曾经的我的一句话，送给你：你对自己没信心的话别人对你更没信心。6
在职场十分需要注意的一个点：不要过早暴露自己的弱点。和领导、同事相处，不能过早暴露自己的缺陷，或者幼稚的一面。例如和他们去吃饭，如果你突然说很饿，很想吃饭，那么作为你的同事或者上司，就会觉得你这个人像个小孩子一样，会默默笑你。或者是从背后议论你。这样给别人的印象就不好了，而且这些小事情慢慢积累，别人就会觉得你这个人不靠谱，不喜欢，不愿意安排更多重要的事情给你做。
其实要学会彼此尊重，彼此理解。喜欢聆听和赞美，毕竟人都是渴望被承认和理解的。人与人之间的交往，其实用心，总能得到回应的，毕竟人也不是铁石心肠的嘛。以前我也很纠结这些，后来经历多了，在一些文章中也看到过相关的分享，在看荐也有了解过，也慢慢学会理解和接受一些从前以为很难沟通的行为了。所以，关键是用心呢。
新人最重要的是会观察，眼里有活。尤其是大企业，多看看身边的老同事、上司是怎么做事的；有时间多翻看一下你权限内的企业文件资料、项目案例；自己能做的事主动承担，哪怕不属于你的工作范围能做的就顺手做了，永远不要有“我拿三千块就只做三千块的事”，你只有“拿三千块做八千块的事”你的工资才会过万。
