每年考核都增加，压力越来越重，领导拍脑门新增10亿，工资越来越低，任务越来越重，各种考核，基金保险等任务重，客户闹还要安抚客户，干银行谁没赔过钱呀，投诉到分行还要扣分扣钱。送客户礼品自己买。要是碰到理财赔钱的客户和员工闹，还要安抚，还有可能赔钱。
工作也比较单一，一开始肯定是要从柜员做起的，练习基本功，练完基本功就开始做柜台，那个时候的柜员也比较简单，就是办理一般的存取款业务，同事也都一团和气，因为彼此并没有多少利益纠葛，这可能就是体制内吧。
朝九晚五只是对外，上班8点半以前就要晨会，各种班前准备，下班5点半关门，各种评账，走款。然后是开会，培训、练技能、考试。一个月能有三五天按时下班算烧高香。周末还要路演、活动，竞赛等等
刚进入银行的时候，实际上已经感受到了银行的好处，工作轻松，没有什么任务啊目标之类的，而且大家花钱也大手大脚的，特别是有自己的费用的银行网点，领导更是如此，大家都是一派喜气洋洋的。
熟悉各种信用卡的特点，哪个信用卡分期合适，哪个信用卡适合出国消费，信用卡多少积分都能换什么样的礼品，现在信用卡有什么最新的活动，这些东西都会第一时间知晓。
只能说收入中等，工作强度不大，但是培训会议特别多，节假日啥的就别想了，一般能休1到2天这样子，一周单休，就这样吧，都是为了生活。
