如果想在一个团队里长久待下去，光自己努力与成长是不够的。团队是否与你气场契合真的很重要，为人不能太固执，不管认为自己多么正确和有道理，也要给别人表现的机会。如果自己成长了，不要忘记带着团队一起成长，不然哪怕最终是你抛弃他们也会很心痛，毕竟在一起工作久了，有自己这么多汗水，这个品牌与你早已融为一体。
内心阳光点，没有那么多水逆和龌龊，任何环境都需要的是个人的努力，让自己变得靠得住，自己就是自己的靠山，别人都不瞎，只要你优秀别人就看得见！
能力和情商，只要你有能力不管在哪都会站稳脚跟都会有老板赏识，身处社会中，当然免不了的社交了，想和同事之间也可以相处愉快，当然要有高情商。
三分靠技术，七分靠人脉还有口才，我觉得一个人真正能力如何，并不能决定他在职场上的高度，反而是你的情商高低能够很大程度上决定你未来的走向。
靠得是综合实力!单打独斗，一瓶子不响半瓶子晃荡，早晚会被职场的浪潮所吞没!还是老老实实打工，规避风险，最好图个安稳自在!
没有实力，起码要有努力的动力！另外还需要有一个赏识你的领导；能看到你的亮点，指引你，开发你！千里马也需要有伯乐！
