可以适当的给员工一些阶梯奖励，这样员工在工作的时候也会愿意为了自己的利益加班
实行计件工资制…
首先希望让员工心甘情愿的为老板加班的话，我们作为老板，一定要给出合适的待遇，至少在加班费上面，应该给他比较合理，平衡员工的心态，平时有机会的话，带给员工更多的其他福利，让他们感受到公司的温暖
这个你一定要懂得给员工一些奖励，只有这样的话他们才会心甘情愿的去加班。
我认为可以建立合理的加班补贴制度和工资收入体系，让员工在加班中可以获得实际的经济利益，让员工为了增加收入而选择加班。
经常加班，无效劳动，没有成果的工作是最令人讨厌的加班形式了，所以做有意义的事情，通常会让人的积极性更高，同时可以辅助以通报，报告，奖励表彰等行为，使得加班的人自己拥有一种自豪感，正是这份荣誉感让他们心甘情愿的加班。
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