可以适当的给员工一些阶梯奖励,这样员工在工作的时候也会愿意为了自己的利益加班
实行计件工资制…
首先希望让员工心甘情愿的为老板加班的话,我们作为老板,一定要给出合适的待遇,至少在加班费上面,应该给他比较合理,平衡员工的心态,平时有机会的话,带给员工更多的其他福利,让他们感受到公司的温暖
这个你一定要懂得给员工一些奖励,只有这样的话他们才会心甘情愿的去加班。
我认为可以建立合理的加班补贴制度和工资收入体系,让员工在加班中可以获得实际的经济利益,让员工为了增加收入而选择加班。
经常加班,无效劳动,没有成果的工作是最令人讨厌的加班形式了,所以做有意义的事情,通常会让人的积极性更高,同时可以辅助以通报,报告,奖励表彰等行为,使得加班的人自己拥有一种自豪感,正是这份荣誉感让他们心甘情愿的加班。






