以前单位老板要求只招男生,除非女生特别优秀特别符合条件才会招,他认为男生比较稳定,不会因为结婚生子而离开,男生事情少,没有产假,也不会老请假,易于管理。
之前我去一家电子科技公司,只招男的不要女的,嫌女的要生孩子啥的,耽误工作,唉,真的是烦死了,看来这个地方不是很适合自己,还是另谋高就吧。
有一次去工厂面试,见我是个女的,面试的那个人就和我说女性的工资是要减去200块钱的,我为他问什么,他说这是规定。
我以前做销售的时候都是先选男的当主管,女的销售再好也很少当主管,而且女的即使当上主管也有可能当不了几天就被人搞下来。
国家公务员考试,有些岗位直接要求是男性的,让我好烦,与其在不合适的方向努力,不如找个更适合的职业方向更好。
其实我觉得有些职业性别歧视是很能理解的,就比如技术行业,女的就是没有男的有潜力,当然是会遭到性别歧视的。






