自己的另一半下班之后仍然带着部分工作回家里做，这可能是很多女性遇到困惑的问题，因为觉得下班了就是应该下班了，为什么还要做工作上的工作呢？这因为男性在公司所处的职位不同也是有所不同的。
如果男性是一个公司的基层人员，算不上中高层管理者，那么他所做的工作就是一些技术性的，就没有必要带到家里来，这个时候你应该劝阻他公司分明因为这种职位的是没有所谓的校纪，奖金的或者说即使有也非常的低，不值得付出这么大的时间和精力，平常在公司尽可能把该做的事情做完，就已经完成了自己最基本的任务了，因为公司并没有给自己把工作带回家里做的这种薪资增加的水平，所以不必要把工作看得那么重要。
如果男性是一个公司的中高层管理者，他把工作带到家里做这就很正常了，你劝说他是没有用的，因为很多管理人员他的工作分布是比较分散的，可能没有事情的时候，他什么事情都没有，有事情的时候忙得天翻地覆，这是没有办法的事情，因为很多管理性质的工作就是这样，闲的时候特别闲，忙的时候特别忙，下班之后有自己在家里做工作，这样一个加班的过程也是一个正常的过程，因为这是公司给他分配的固定的任务，他这个职位就决定了，他要处理好这些事情，这是他最基本的职责。
也有人说下班不加班，不做更多的工作，怎么可能能够升职呢？其实升职与否与你下班之后是否还继续工作，没有太大的关系，公司是否升职，一个人看这个人基本的学历，其次看能力，最后看他的沟通能力，也就是这个人学历还不错，他的能力也不错，然后公司领导和他又有了一定的交流和沟通，觉得这个人能够适应更高的职位，这个人自然就升职了，公司领导不见得知道每一个基层员工能够把工作带回家里做的这种心酸。
男人为了工作很努力，这是嗯非常优秀的一种表现，那么可能是单位的工作太忙了，不得以才拿回家中，作为老婆应该关心一点，可以适当的提醒他公私分明。
你可以适当的提醒，但是你老公这么做也不光是为了自己，也是为了这个家的未来，所以也不应该过分的干涉。
是的，我觉得家庭和工作应该分开来，不应该混在一起，但是为了赚钱养家，难免要努力工作，我觉得这个的话应该也可以体谅一下，但最好有的选择的话，家庭和工作应该分开来。
回家工作这个是不稀罕的，毕竟有的工作是要赶快完成不能怠慢的，但是你要和他达成共识，什么时候是你们的二人世界，什么时候他可以在家工作。
如果公私分明，可能你老公就是在办公室加班了，那你可能会更担心了。工作是正式，我觉得你想让他陪你之前，应该先让他把正事做完。
