40%-50%的跳槽是比较成功的。话说我本来想跳槽,现在泡汤了。
你必须有实力。这是跳槽谈加薪的基础,更是你职场生涯的根基。
工资涨多少值得跳槽,还是要看个人的能力,只有自己的综合素质达到了公司要求,才会得到相应的薪水与职位,所以在跳槽前不妨看看自己的能力提升了没,这样才能跳出更高的薪资。
此外在每年的年中,会对在职的个人进行调薪满意度调查,有关于个人方的调薪情况数据出炉,比如2016年上半年的调查数据显示,近9成受访者表示所在企业的调薪幅度没有超过10%。
这里说的底线幅度可以是你所在公司当年的调薪幅度,简单说,如果跳槽后的薪资连这个调薪幅度都达不到,那么真得考虑一下是不是该跳这个槽了。
在二三线城市里,要为没找好下家的“裸辞”准备至少3—6个月的工资,而在一线城市更要为“裸辞”准备1年的工资!另外,“裸辞”以后会产生职场空白期,谈钱难免相对被动。





