这可以算是一种基本套路吧。如果面试官真的觉得你不能胜任这份工作，那么他这样说纯粹是出于礼貌。若是直接拒绝你怕你面子挂不住。同时这也是为自己留一条后路，为公司的发展留一条后路。应聘者素质参差不齐，他也保不准后来的人确实比你更优秀或者比不上你，所以让你回去等结果也是避免你放弃在这里的求职，防止让自己次中选优的机会都没有。
这是一种礼貌问题，总比直接告诉你＂我觉得你不合适你走吧＂这种冷冰冰的话要好听，而且其实这也是面试者留给自己的一条后路，比如说他们必须要招15人但是他们在面试的过程中只看好了6个那么剩下的九个人就必须要从这些人当中选，所以就要面试官反复挑选所以这也是他们的一种方法。
面试公司觉得你不适合，还要在面试完之后说要联系你，因为这就是出于一种礼貌呀，公司作为一个大企业，基本的礼貌一定是有的，他总不可能会直接拒绝你吧，有些时候他们觉得你不合适，但是你可能是最好的人选之一了，什么样的可能都有，但是最多的还是出于礼貌
因为这是避免尴尬的一种方式，有些人虽然跟他说了不合适，也会留下来纠缠，一定要知道原因，会影响接下来的面试，为了节约时间，只能先用这个委婉的方式，而且有的时候，如果出现之前选中的人放鸽子，那么会从剩下的人中挑一个“备胎”。
以这样的方式拒绝也是一种礼貌，毕竟直接的拒绝对方，会让对方面子上过意不去，选择委婉的方式是很正确的。
除了礼貌也是为自己争取多一条生路嗯，这个不适合自己不能保证以后的工作很适合，说不定这份工作是目前最好的呢。
因为这是留有余地也是一种委婉的拒绝方式，中国人比较奉行“中庸之道”无论在说话还是处事方面，都多多少少会有一些影响。
我们担心自己如果表达的过于决绝会影响到对方的心情，因此说到时联系，实际上也是在为对方考虑。
