对人，顺其自然，志同道合的便倾心相待，貌神离合的就敬而远之。对事，执着偏执追求完美到癫狂，往往不虐死自己不罢休，但所幸结果总是美好的。这些年来，因为对事认真负责到底的态度和高出同等水平的成绩，也收获了值得推心置腹的朋友，对于那些相忘于江湖的同事，后来想想没了就没了吧。最后我觉得没必要纠结职场的人际关系，还是把精力多放在工作项目和个人形象上，工作能力和个人魅力提升了，自然会有人欣赏你，主动和你成为朋友，不友好的那一部分交情又何必费心思去维护呢？
俗话说得好“职场如战场”，在职场中能够处理好与领导和同事之间的关系，工作的成效就会变得事半功倍。领导下达的任务是一定要完成的，这是取得领导重视的必要条件，对领导不用刻意的阿谀奉承和卑躬屈膝，平时说话唠嗑该说啥就说啥，不该说的也要憋住，偶尔也可以开一些小玩笑，我相信明事理的领导都不会介意的。与同事之间要当朋友处，下班或者休息时间约到一起吃吃喝喝热闹热闹，很容易就能打成一片，只要自己摆正了心态和对工作的态度，相信在职场上都会处理的非常好的。
不同行业的职场复杂度还是差别蛮大的，不同的企业文化和老板风格也会造成人际关系复杂度差异很大。整体来说，做好自己，不乱嚼舌头，不主动传播八卦消息，强化自己的工作能力，使自己成为不可或缺的那一部分。不怕事，遇到同一级别的挑事，灭之。要找到几个臭味相投的，在公司还是有一定地位的，建立自己的关系网。
想的少的人最好，踏踏实实工作，少说话多做事，这是领导最喜欢的员工之一。当然，既然已经 工作一年了，应该知道，很多时候闭口不言其实就是阻碍自己的职业前景，所以锻炼自己的职场情商很重要，学会察言观色，学会谨言慎行，也要学会揣测上级的心理，也要学会圆滑的处理同事关系。
其实现代社会所谓的佛系、想的简单并非坏事，只要找到自己的生活节奏，找到自己的舒适区，并且一如既往的坚持下去，活的自在、想的自在，生活就轻松了，坚持做自己能做好的事情，在公司也就顺心顺意了。你的情绪和为人慢慢会吸引同路中人，这样的职场人际才是你需要的。
严于律己，做好自己本分的事，才能站的稳，说话硬气。与人为善，人家今天心情差吼我两句我也不以为忤，是以宽容。能做到这两点你的人际关系就很好了。切忌多管闲事，在职场多做多错，不做不错！与人说话讲三分，不可全心错付人，你讲了心里话之后，你会有麻烦的。
