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在工作上遇到不开心的时候该如何调节?优质

914次浏览| 2022-07-15 02:15:26 更新
来源:互联网
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实习时候去的国企,而且离家近,所以当时特别想进那个国企的。然后挺多同学就一起签约到了私企钢厂。后去报到,给分配到了车间里,就是那种轧钢厂的车间,灰尘大,机械轰鸣24小时不间断,随时都要维护轧机的运转,最累的是要倒班,两个白班两个夜班然后两天假,一个班连续干12个小时。身体上累点不可怕,可怕的是当地的老同事还排挤你。当时挺难过的,想着辞职一了百了,但是如果这么轻易放弃真的很不甘心。所以没人跟我说话没人教我调整机器不要紧,碰到脏活累活别人不愿意干的,我都抢着去,给老员工发发烟,发工资请人家吃吃饭,后来融入进去了才知道,他们之所以排斥不仅仅是因为工资,更因为在他们心里大学生都是趾高气扬,不屑于干这种脏活累活的。所以不顺心时候,在考虑环境因素的同时,更要想想自己该怎么证明自己,这是一个循序渐进的痛苦的过程,心里记着自己想要的,卑躬屈漆时候想着这都只是暂时的。直到后来做到他们的组长,他们也都心服口服。

“养成记录情绪的习惯”。碰到不顺心的事,把它写下来,特别要清楚的描述自己此刻的感受,比如气愤,委屈,伤心,嫉妒,始终诚实的面对自己的情绪。随着记录的增加,你会发现规律,那种情绪出现最多,同时类似的事情你总是相同的情绪。发现以后,就是替换。针对每种情绪,设计一句替代语言,一旦碰到类似事情就启动。比如:对于气愤这种情绪,可以使用“生气归生气,还是要想想接下来怎么做”。对于委屈可以设计“委屈就是自己难受,别人也无所谓。怎么能让这种事不再发生呢?”诸如此类替换语言,可以列出来,贴在醒目的地方提醒自己,直到养成习惯。习惯成自然,自己设计情绪反馈内容,通过反复训练养成习惯,就可以自如应对工作中的种种情绪。

工作中有难活、累活,领导就安排给我, 和我一个岗位的师傅和领导关系好,所有什么都不用做, 自己做的多而且挨骂多, 而且也不落好 ,这就是国企体制导致, 不想破罐子破摔,毕竟还有梦想 ,所以还是扎实干好活 ,寻求转机 ,在这几年工作中也学会有时候也得霸道一点 ,把不属于自己的活脱掉 ,不是一味的顺从接受 ,庆幸的是有个陪我共患难的男友, 可以鼓励我这个玻璃心 ,希望自己以后可以变强大 ,去面对一切。

首先,从意识上你要接受一个现实。就是不要谋求在职场上事事顺心,这样有个心理准备。其次,再有心理准备的基础上,一旦出现不顺心的事,你的情绪不会像以前那样波动巨大,进而影响心情。最后,你要调整自己的心情。合理分析职场老板、同事之间的关系和利益。要分清利弊,也要放过自己不要自寻烦恼。有时候,转变一个心态一切都顺了。

刚刚踏入工作总会有不顺心的时候,这时候就要冷静的想想自己到底想要什么,如果这个工作值得努力的话,一点点挫折又如何呢,一帆风顺得到的不会珍惜,所以有挫折更要努力去克服。就当自己是二皮脸,烦恼不顺心就大吃大喝一顿,睡醒了再继续。

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快乐并不是我们可遇不可求的东西,快乐完全取决于你自己的意念。比如你手头有一堆如山的公务,你可以想象成这是你最喜欢的事,压力减轻,情绪高涨自然效率倍增,怨声载道只能让事情向相反方向发展。

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