过年收到红包：不要不要，不用给我。我们肯定都会遇到这样的场景，小时候过年，当别人要给我们红包，正当你不知道接不接时，家长马上都会跑过来说不要不要，两个人推来推去。后来你也学会了这招，反正最后还是会装进自己的口袋。客人走后马上拆红包看看有多少钱，少了还要说别人小气呢。
“临时工”；干工作好了都是正式工领导们领导有方，干砸了都是“临时工”，本身临时工平时吃的是草，挤的是奶，收入是正式工的零头，而且没有任何保障，属于“弱势群体”，不出差错还人模狗样，一但出事，“背黑锅”都是这些“临时工”，并且这口锅会毁掉一个人或一个家庭。
好好干，我很看好你哟。有些领导为了让员工拼命干活，总是喜欢灌这些鸡汤，让下属觉得领导很重视自己。其实，这不过去领导的驭人之术罢了，所谓的“看好你”的目的就是让你“好好干”，并不是真的欣赏你、器重你、想提拔你。
领导交给下属某一件有点重要的任务时，就会对下属说“辛苦了”。这多半都是一句客套话，并不是真的心疼你。千万别傻乎乎地说“没事没事，不辛苦”，而要说“只要是结果是好的，再辛苦也值得”这样的话。
到了下班时间，下属还在加班工作领导会说回去休息吧。这话可千万别当真，因为如果你真的回去了却没有完成任务，领导会不高兴的。而且在下班时间领导还会给你打电话讨论工作上的事，这咋回去休息。
吃顿饭而已，这么破费干什么。请领导吃饭，招待很丰盛，领导说“这么破费干什么”，看似是批评你不懂勤俭节约，其实领导心里大为受用。破费，才体现出对领导的尊重，领导这是明贬暗褒之意。
