替公司考虑。注意：考虑要看老板是什么样的人，急功近利的老板，你提急功近利方案。长远打算的老板，你提长远的看法。其实多数老板两种想法都有。既要保证眼前利润来生存，又想以后可以做大做强。
我在上个部门做了三年，觉得无聊了，就换了部门和分公司，现在做得很开心，过两年等东西学到了挑战不那么大了，再换部门。
掌握墙头草性能。要跟领导走得近，也要跟同事走得近。有很多人跟老板走进了，就跟同事有隔膜了。
吃点亏不要背后到处说出来。愿意吃亏的人很多，吃了亏不在背后说的就很少了。
通过对大量企业的研究和分析，觉得公司靠谱，福利待遇很好。
要寻找一份自己喜欢的工作，不过最好的方法是去锻炼毅力。
影艺独舌
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